為什么要做6s月報？精卓咨詢6s管理專家概述：6S月報像一根線索將6S活動串了起來，展現(xiàn)成績，激勵人心。

6S月報的價值在于：肯定大家的付出，激勵更多人參與到6S活動中來。

6S月報的元素

①精煉或鼓舞人心的文字；

②展現(xiàn)人的風采的圖片；

③展現(xiàn)團隊的圖片；

④展現(xiàn)工作進展的圖片。

6S月報的要點

① 制定一定的格式；

② 定期刊出，多渠道傳播；

如看板展示、微信群等。

③ 平時收集積累素材；

④ 突出人的風采或價值；

⑤ 可專人編輯，也可輪值編輯；

輪值編輯的好處在于展示自己所在區(qū)域的工作。

⑥ 大格式既定的前提下，鼓勵創(chuàng)新。

比如邀請公司老板寫一篇：總經(jīng)理寄語。

比如將某一項工作制定成朗朗上口的口訣。

比如月報針對某一個專題，如員工6S感言。

比如某一期月報，以文字為主，圖片僅作點綴。

注：

① 實際制作過程中，一般只要進行圖片與文字替換即可，因此非常簡單。

② 文檔制作中，通常一致化、規(guī)則化，以及清晰度高，易于給人帶來美感。如圖片大小格式一致。