隨著企業(yè)管理水平及模式的不斷發(fā)展，興起于日本企業(yè)的5S管理被我國大部分企業(yè)推廣應(yīng)用。企業(yè)通過實(shí)施5S現(xiàn)場管理以規(guī)范現(xiàn)場、現(xiàn)物，營造一目了然的工作環(huán)境，培養(yǎng)員工良好的工作習(xí)慣，zui終提升員工品質(zhì)，營造良好的企業(yè)形象。但是，精卓咨詢5s管理顧問發(fā)現(xiàn)，很多企業(yè)在推行5s管理時(shí)出現(xiàn)了很多誤區(qū)，只抓住了5s管理的表面，形似而神不似。不僅沒有提高員工的職業(yè)素質(zhì)，甚至還造成了極壞的影響。

　大家都知道5s管理說起來簡單，實(shí)際操作起來卻不并不是那么容易。企業(yè)5S管理如何推行，有哪些誤區(qū)你知道嗎？下面將簡單介紹企業(yè)推行5s管理常見的六大誤區(qū)。

　誤區(qū)一：5S就是大掃除

　有不少人認(rèn)為，5S就是大掃除，清掃工作環(huán)境，所以在整理的階段，有些員工為了應(yīng)付檢查，把一些原本有用的物料和工具當(dāng)作垃圾扔了，他們說不扔就沒地方放了，其實(shí)5S目的是讓我們清除不需要的物品，對(duì)有用的物品進(jìn)行分類和擺放，并確定必需的數(shù)量，5S是一項(xiàng)持續(xù)的活動(dòng)，同時(shí)也是讓我們養(yǎng)成習(xí)慣的過程，前面4S是過程，素養(yǎng)是結(jié)果。

　誤區(qū)二：5S就是形象工程

　在推進(jìn)5S的過程中，公司或部門會(huì)張貼5S標(biāo)準(zhǔn)化管理的宣傳報(bào)和標(biāo)語，而且會(huì)時(shí)常要求我們整理桌面、擦桌子、擦燈管等活動(dòng)，有人就會(huì)認(rèn)為，這寫都是做給上面領(lǐng)導(dǎo)看的，其實(shí)不然，推行5S不僅讓我們可以在一個(gè)干凈舒適的環(huán)境工作，而且合理擺放物品工具后，可以節(jié)省我們尋找工具的浪費(fèi)，我們不用再為了找不到某樣?xùn)|西而煩惱。

　誤區(qū)三：5S就是檢查評(píng)比

　有些企業(yè)會(huì)認(rèn)為5S就是定期對(duì)各個(gè)部門現(xiàn)場進(jìn)行5S檢查評(píng)比，其實(shí)這樣理解是不對(duì)的，如果一個(gè)企業(yè)要提升5S的水平，沒有具體的推行內(nèi)容，僅僅檢查評(píng)比是不夠的，檢查評(píng)比只是為了維持之前清掃的水平，只是一種維持的工具方法。

　誤區(qū)四：5S就是罰款

　有的企業(yè)在對(duì)基層單位5S考核中，不合格者予以罰款，引起員工不滿。筆者認(rèn)為，企業(yè)在推進(jìn)5S標(biāo)準(zhǔn)化管理中，應(yīng)多采用正向激勵(lì)法。鼓勵(lì)員工不斷地提出合理化建議，采納與否都給予反饋，并對(duì)好的建議者和好的執(zhí)行者給予獎(jiǎng)勵(lì)。

　誤區(qū)五：5S就是追求進(jìn)度

　有的企業(yè)在推行5S標(biāo)準(zhǔn)化管理中違反了客觀規(guī)律，光憑自己的主觀意愿去辦事情，盡管用心是好的，但結(jié)果必然碰壁。有的單位沒有對(duì)員工進(jìn)行很好的培訓(xùn)，就按照5S標(biāo)準(zhǔn)化管理的要求，讓員工去劃線、攝像定位等等。有的員工在管理人員的指導(dǎo)下，現(xiàn)場環(huán)境明顯改觀，但員工卻不知其所以然，只是被動(dòng)的接受，往往收不到理想的效果，其5S標(biāo)準(zhǔn)化管理就成了“空中樓閣”。

　誤區(qū)六：5S就是員工活動(dòng)

　這種認(rèn)識(shí)混淆了全員參與和自發(fā)行動(dòng)的含義，認(rèn)為全員參與就是讓員工自覺參與，其實(shí)不然，5S活動(dòng)是一項(xiàng)全員參與的活動(dòng)，但是公司不能放任不管，任由員工發(fā)揮。如果一個(gè)企業(yè)要推行5S活動(dòng)，就一定要做好長期推行、堅(jiān)持不懈的思想準(zhǔn)備，同時(shí)也需要持續(xù)保持公司領(lǐng)導(dǎo)層自上而下的推動(dòng)力。

　5s管理作為現(xiàn)代企業(yè)管理不可或缺的管理模式之一，被越來越多的企業(yè)應(yīng)用。我們應(yīng)深刻理解5S管理內(nèi)容及其推廣目的，根據(jù)企業(yè)自身制四定真正適合自己的5S管理制度。持之以恒，實(shí)現(xiàn)推廣5s管理的真正目的，達(dá)到zui佳效果。